Kesepakatan BersamaAntaraPUK-SPSI PT. Mermaid Textile Industry Indones翻訳 - Kesepakatan BersamaAntaraPUK-SPSI PT. Mermaid Textile Industry Indones日本語言う方法

Kesepakatan BersamaAntaraPUK-SPSI P

Kesepakatan Bersama
Antara
PUK-SPSI PT. Mermaid Textile Industry Indonesia
Dengan
PT. Mermaid Textile Industry Indonesia
Tentang
CUTI KOLEKTIF DAN LIBUR NASIONAL TH. 2016



Hari ini …… tanggal : ….. September 2015 disepakati tentang cuti kolektif, libur yang ditentukan perusahaan dan libur nasional Tahun 2016 yang ditentukan sebagai berikut :

1. Bahwa untuk libur nasional bagi karyawan Group S dan karyawan Shift ditetapkan sebagai berikut :

1. Tahun Baru Masehi 2016 : Jum’at 1 Januari 2016
2. Tahun Baru Imlek 2567 : Senin 8 Februari 2016
3. H. Raya Nyepi Th.Baru Saka 1938 : Rabo 9 Maret 2016
4. Wafat Isa Al Masih : Jum’at 25 Maret 2016
5. Hari Buruh Internasional : Minggu 1 Mei 2016
6. Kenaikan Yesus Kristus : Kamis 5 Mei 2016
7. Isra’ Mi’raj Nabi Muhammad SAW : Jum’at 6 Mei 2016
8. Hari Raya Waisak 2560 : Minggu 22 Mei 2016
9. Hari Raya Idul Fitri 1437 H : Rabo – Kamis 6 - 7 Juli 2016
10. Hari Kemerdekaan RI : Rabo 17 Agustus 2016
11. Idul Adha 1437 H : Senin 12 September 2016
12. Tahun Baru 1438 H : Minggu 2 Oktober 2016
13. Maulid Nabi Muhammad SAW : Senin 12 Desember 2016
14. Hari Raya Natal : Minggu 25 Desember 2016

Catatan :

- Untuk Group S pada hari libur mingguan/libur nasional terdapat pergeseran yaitu :

a. Hari libur nasional ( Hari Buruh Internasional ) tanggal : 1 Mei 2016 (Minggu) dilakukan pergeseran yaitu tanggal : 02 Mei 2016 (Senin).

b. Hari libur nasional ( Hari Raya Waisak 2560 ) tanggal : 22 Mei 2016 ( Minggu ) dilakukan pergeseran yaitu tanggal : 23 Mei 2016 ( Senin ).

c. Hari libur nasional ( Tahun Baru Islam 1438 H ) tanggal : 02 Oktober 2016 (Minggu) dilakukan pergeseran yaitu tanggal : 03 Oktober 2016 ( Senin ).

d. Hari libur nasional ( Hari Raya Natal ) tanggal : 25 Desember 2016 (Minggu) dilakukan pergeseran yaitu tanggal : 26 Desember 2016 ( Senin ).


2. Cuti Kolektif Dan Libur Nasional Th. 2016 :


- Hari Raya Idul Fitri dan Cuti Kolektif Tahun 2016 ( Bulan Juli 2016 Pabrik Tutup 5 Hari ) :

1. Office, Group S, 3 Shift / 3 Group :

a. Tgl. 4 Juli 2016 ( Senin ) : Pulang Jam 12.00
Kecuali 3 Shift/3 Group : Pulang Jam 11.00 & 16.00
b. Tgl. 5 Juli 2016 ( Selasa ) : Cuti Kolektif
c. Tgl. 6 Juli 2016 ( Rabo ) : Libur Nasional
d. Tgl. 7 Juli 2016 ( Kamis ) : Libur Nasional
e. Tgl. 8 Juli 2016 ( Jum’at ) : Cuti Kolektif
f. Tgl. 9 Juli 2016 ( Sabtu ) : Cuti Kolektif
g. Tgl. 11 Juli 2016 ( Senin ) : Masuk Jam : 07.00
Kecuali 3 Shift/3 Group : Masuk Jam : 06.00

2. Shift ( S / W / F / U ) :
a. Tgl. 4 Juli 2016 ( Senin ) : Cuti Kolektif ( mulai Jam : 14.00 )
b. Tgl. 5 Juli 2016 ( Selasa ) : Cuti Kolektif
c. Tgl. 6 Juli 2016 ( Rabo ) : Libur Nasional
d. Tgl. 7 Juli 2016 ( Kamis ) : Libur Nasional
e. Tgl. 8 Juli 2016 ( Jum’at ) : Cuti Kolektif
f. Tgl. 9 Juli 2016 ( Sabtu ) : Cuti Kolektif ( sampai Jam : 14.00 )
g. Tgl. 4 Juli 2016 ( Senin ) : Pabrik Tutup Jam : 14.00
h. Tgl. 9 Juli 2016 ( Sabtu ) : Pabrik Buka Jam : 14.00

3. Lain-lain :

1. Kepada Karyawan yang belum mempunyai Hak Cuti Tahunan, maka dalam Cuti Kolektif Tahun 2016 akan digantikan / diambilkan Hak Cutinya setelah Hak Cutinya timbul ( diperhitungkan pada Hak Cutinya mendatang ).

2. Pada Hari-hari Libur Nasional Tahun 2016 pabrik tutup total, kecuali karyawan yang diperintahkan untuk over time.

3. Bagi yang libur mingguannya bertepatan dengan libur nasional tetap mendapat gaji hari libur nasional. Sedangkan bagi karyawan yang libur mingguannya bertepatan dengan cuti kolektif, maka atas libur tersebut tidak mengurangi hak cuti tahunan.

4. Dengan adanya libur total pada hari libur nasional, maka jadwal libur mingguannya tidak ada pergeseran, bagi pekerja shift.

5. Hal-hal yang belum diatur pada ketentuan ini dan atau dikemudian hari ternyata ada kekeliruan akan diadakan perubahan sebagaimana mestinya, dalam hal ini termasuk Kantor Jakarta.





Demikian kesepakatan bersama ini dibuat agar semua pihak maklum.


Mojokerto, September 2015
MENYETUJUI :


PUK-FSPSI PT. MERTEX INDONESIA PT. MERMAID TEXTILE INDUSTRY INDONESIA







YAHYA IBRAHIM MASAFUMI KAWAGUCHI
Ketua,- Direktur,-

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相互の合意間PUK SPSI ピーティー人魚繊維業界インドネシアとその人魚繊維産業インドネシアについて集団と祝日を残す TH.2016今日.... 日付:....2015年 9 月指定休暇について合意された休日、集合的な企業および 2016 年の国民の祝日は次のように指定されます。1. グループのと従業員のシフトの従業員のための国民の祝日のことは通りに設定されます。1. 新しい年の日 2016年: 金曜日 2016 年 1 月 1 日2. 中国の旧正月 2567年: 月曜日 2016 年 2 月 8 日3. H. ラヤ ニュピ坂新しい Th. 1938: ラボ 2016 年 3 月 9 日4. Isa アル Masih の死: 金曜日 2016 年 3 月 25 日5. 国際労働者の日: 日曜日 2016 年 5 月 1 日6. 昇天: 木曜日 2016 年 5 月 5 日7. Isra ' 預言者ムハンマドはミラージュ: 金曜日 2016 年 5 月 6 日8.2560 Vesak 日: 日曜日 2016 年 5 月 22 日9. Idul Fitri 1437 h: ラボ-2016 年 7 月 6-7 日10. 独立記念日 RI: ラボ 2016 年 8 月 17 日11. Eid イードアル 1437 h: 月曜日 2016 年 9 月 12 日12 h: 1438年新年日曜日 2016 年 10 月 2 日13. 預言者ムハンマドを祝うために: 月曜日 2016 年 12 月 12 日14. 聖なるクリスマス: 日曜日 2016 年 12 月 25 日メモ:-の週休日・祝にグループ S はシフトがあります。a. 祝日 (国際労働日) 日付: 2016 年 5 月 1 日 (日) のシフト実施すなわち日付: 2016 年 12 月 2 日 (月曜日)。b. 国民の祝日 (2560 Vesak 日) 日付: 2016 年 5 月 22 日 (日) のシフト実施すなわち日付: 1999 年 5 月 23 日 (月曜日)。c. 国民の祝日 (イスラム暦新年 1438 H) 日付: 2016 年 10 月 2 日 (日) のシフト実施すなわち日付: 2016 年 10 月 3 日 (月曜日)。d. 国民の祝日 (クリスマス) 日付: 2016 年 12 月 25 日 (日) のシフト実施すなわち日付: 1999 年 12 月 26 日 (月曜日)。2. 集団と祝日を残す Th. 2016:-Idul Fitri、集団のまま 2016 (2016年 7 月工場閉鎖 5 日):1. 事務所、グループ S、3 シフト/3 グループ。a. 日 2016 年 7 月 4 日 (月曜日): 12.00 ホームしない限り、シフト 3/3 グループ: ホーム & 11.00 16.00b. 日 2016 年 7 月 5 日 (火): 集団のままc. 日 2016 年 7 月 6 日 (ラボ): 国民の祝日d. 日付 2016 年 7 月 7 日 (木): 国民の祝日e. 年月日 1999 年 7 月 8 日 (金): 集団のままf. 日 2016 年 7 月 9 日 (土): 集団のままg. 日 2016 年 7 月 11 日 (月曜日): 入場時間: 07: 00しない限り、シフト 3/3 グループ: 入場時間: 06.002. シフト (S/W/F/U):a. 日 2016 年 7 月 4 日 (月曜日): 集団のまま (最低: 14:00)b. 日 2016 年 7 月 5 日 (火): 集団のままc. 日 2016 年 7 月 6 日 (ラボ): 国民の祝日d. 日付 2016 年 7 月 7 日 (木): 国民の祝日e. 年月日 1999 年 7 月 8 日 (金): 集団のままf. 日 2016 年 7 月 9 日 (土): 集団 (6:14) を残すg. 日 2016 年 7 月 4 日 (月曜日): 工場を閉鎖: 14.00 時間h. 日 2016 年 7 月 9 日 (土): 工場営業時間: 14: 00 3. その他。1. 年次有給休暇の権利を持っているし、2016 年に集団のままにしないで従業員に交換/diambilkan の権利 Cutinya の権利 Cutinya が発生する (今後の Cutinya に算出) になります。2. 国民の祝日の日に 2016年工場は、従業員は、時間の経過を命じられた場合を除き、合計で閉鎖。3. 休日祝日、回転と一致の祝日の給与を取得します。一方、回転、従業員休暇集団と一致し、休日には年間の休暇資格を減らさなかった。4. 回転スケジュールのナショナルデーの休日のオフの合計、と、労働者のためのシフト、シフトはありません。5. これらの用語および/または将来のそこにまだ規定されていないものは開催、ジャカルタ事務所をこの場合など適宜変更の混乱になります。このような合意は、すべての当事者が理解できるようにしました。地方、2015年 9 月承認します。PUK FSPSI PT. MERTEX インドネシア PT. 人魚繊維工業インドネシアのヤーヤ イブラヒム雅文川口会長-監督-
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共同契約の間PUK-SPSI PT。マーメイド繊維産業インドネシアでPT。マーメイド繊維産業インドネシアについてLEAVEや休日NATIONAL COLLECTIVE TH。2016今日......日付:... .. 2015年9月、集団休暇、祝日に合意し、同社は、国民の祝日以下のように決定された2016年の決定:1。次のようにそれは、従業員グループSとシフトの従業員のための国民の祝日のために設定されている:1。新年2016年:2016年1月1日(金曜日)2.中国の旧正月2567年:2016年2月8日(月曜日)ラボ・2016年3月9日:3 H.ニュピ坂Th.Baru 1938 4.イエス・キリストが死ん:金曜日3月25日2016 5.国際労働者の日:2016年5月1日(日曜日)6.昇天:2016年5月5日(木曜日)預言者ムハンマドのSAWの7イスラ「Mi'raj:2016年5月6日(金曜日)8ウェーサーカ祭の日2560:2016年5月22日(日曜日)9 。Idul Fitri 1437 H:ラボ・-木曜日6 - 2016年7月7日10独立記念日:2016年8月17日ラボ・11 Idul犠牲祭1437 H:2016年9月12日(月曜日)12新年1438 H:2016年10月2日(日曜日)13。預言者ムハンマドの誕生日:2016年12月12日(月曜日 ) 14クリスマスの日:2016年12月25日(日曜日 ) 注:- :グループSのために毎週の日/祝日には、ずれがあります。国民の祝日(国際労働者の日)日付:2016年5月1日(日曜日)は、その日のシフト製:2016年5月2日(月曜日)B. 国民の休日(ウェーサーカ祭2560の日)日付:2016年5月22日(日曜日)日付されたシフト製:2016年5月23日(月曜日)C. 国民の休日(イスラム新年1438 H)日:2016年10月2日(日曜日)は、シフトをしたその日:2016年10月3日(月曜日)D. 祝日(クリスマス)日:2016年12月25日(日)日付をシフトください:2016年12月26日(月曜日)。2。コレクティブ・祝日のThを残します。2016:- イードとままコレクティブ2016(2016年7月にカバー工場5日目):1。オフィス、S群、3シフト/ 3グループ:。日付。2016年7月4日(月曜日):12.00を返します3シフト/ 3グループを除い:営業時間11時から16:00返しBを。日付。7月5日、2016日(火):集団のままCを。日付。2016年7月6日(ラボ・):祝日はdを。日付。2016年7月7日(木):祝日E。日付。2016年7月8日(金曜日):集団のままFを。日付。7月9日、2016年(土曜日):集団のままグラムを。日付。2016年7月11日(月曜日):入場時間:07:00 3除きシフト/ 3グループ:入場時間:6時2。シフト(S / W / F / U)。日付。2016年7月4日(月曜日)::(14:00開始)集団のまま、B。日付。7月5日、2016日(火):集団のままCを。日付。2016年7月6日(ラボ・):祝日はdを。日付。2016年7月7日(木):祝日E。日付。2016年7月8日(金曜日):集団のままFを。日付。7月9日、2016年(土曜日)::(14:00まで)集団のままグラム。日付。2016年7月4日(月):午前14時00分:工場は営業時間定休時間。日付。7月9日、2016年(土曜日):工場オープン時間:午前14時00分3。その他:1。権利年次休暇を持っていない従業員に、集団2016年にそれを残し、彼の休暇の権利は(今後の有給休暇の権利に基づいて計算)に発生した後。右彼の休暇を取ら/置換されます2。従業員が時間をかけに命じられた場合を除き祝日の日には、工場2016合計を閉じた。3。毎週の休日は祝日と一致させるには、まだ国民の祝日を獲得することができます。休暇中の従業員の週休は集団と一致しているが、その後、休日に年次休暇の資格を減らすことはありません。4。祝日の合計休日で、週休にはシフト、シフト労働者をスケジュールしません。5。後でこれらの用語によって調節され、またはされていない事は、ジャカルタのオフィスを含め、この場合には、必要に応じて変更を保持することが間違いであることが判明した。すべての当事者が理解するように同様に、労働協約が行われている。モジョケルト、2015年9月に合意したPUK-FSPSI PTを。MERTEXインドネシアPT。 MERMAID繊維産業インドネシアヤヒヤイブラヒム河口正史会長、-ディレクター-






































































































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